一般事業主の行動計画（第5回）策定のお知らせ

社員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境整備を行うため、次のように行動計画を策定する。


計画期間　2023 年 4 月 1 日　～　2025 年 12 月 31 日


目標１：　毎年、自社の両立支援制度の利用状況、両立支援のための取り組みの成果等を把握し、改善点がないか検討する。